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渥太华已经批准了魁北克省政府的请求，对低薪临时外籍劳工计划的新申请，实施为期六个月的暂停，但几个依赖该计划的行业例外，包括食品加工和建筑业。 联邦就业部长Randy Boissonnault在周二上午宣布了这一决定，早于魁北克省长François Legault相关记者会。 公告称，暂停令不适用于建筑、农业、食品加工、教育和社会服务行业。 “我们的政府将密切监控这一政策变化，根据情况决定对临时外籍劳工计划（TFWP）的未来调整，”部长Boissonnault在声明中说道。   低工资的临时外籍工人在魁北克必须同时获得省级批准，并且其雇主的劳动力市场影响评估（LMIA）申请必须获得联邦移民部的批准。 魁北克省长Legault几个月来一直要求渥太华减少该省的临时移民。 根据最新公告，联邦政府将从9月3日开始暂停处理工资低于每小时27.47加元的工作职位的劳动力市场影响评估（LMIA）申请，为期六个月。 目前，27.47加元的时薪是魁北克的中位时薪。  临时外籍劳工计划（TFWP）在过去的几十年里一直以不同形式存在，主要是农业部门的雇主用于应对季节性劳动力压力。然而，由于联邦政府在2022年放宽了规定，响应商业团体对疫情后餐馆等工作场所严重劳动力短缺的呼吁，一个单独的分支--低薪外劳急剧增长。 部长Boissonnault之前表示渥太华打算缩减该计划的使用。《环球邮报》最近援引两位高级政府消息来源称，渥太华计划大幅削减低工资临时外籍劳工计划，恢复到疫情前的水平。 政府记录显示，渥太华在2023年批准了83,643个低工资临时外籍劳工职位，而2019年疫情前为28,121个。 联合国最近的一份报告批评了加拿大的临时外籍劳工计划，称其为“现代形式奴役的温床”。 商业团体对这种批评作出反驳，认为联合国的报告是过度的分析，低估了绝大多数情况是成功的事实。 由联邦政府任命的雇主专员Nancy Healey上周发表声明称，雇主群体不接受该计划导致奴役的说法，批评该报告是煽动性的。 雇主专员的职位涉及联邦就业保险计划影响的企业。Healey在声明中说：“在许多情况下，如果没有与加拿大劳动力互补的临时外籍劳工，加拿大企业将无法维持生产水平或标准的运营时间。” 相关新闻： 
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